面试官喜欢什么样的离职原因？

18591014075 · 发表于 2024-10-11 14:10

来自：猿java

面试中，我们似乎总是会被问到一个敏感的话题：你从上家公司离职的原因是什么？如何机智地回答才能获得面试官的芳心呢？今天我们一起来聊一聊。
1.为什么会问离职原因？马云曾经说过，人离职的原因主要有两种：一是钱给少了，一是心委屈了！既然都已经是一个公开的问题，为什么面试官（特别是 HR）还是喜欢提起它？
其实，面试官问这个问题，绝大情况下是常规操作，担心你入职后会不会也因同样的原因离职；另一个原因是担心小部分人有违法乱纪行为被开除，所以有必要提前筛选一下。
作为打工人，对于离职原因，我们不鼓励欺骗，但绝对可以高情商回答，让那些看起来对我们不利的离职原因，可以表达得更能够被面试官接受，因此，本文总结了以下几个离职原因的表达方式：
2.常见的离职原因这里，我们列举了几个最常见的离职理由，然后给出了低情商和高情商两种回答，假如你是面试官，也能快速作出判断，最终选择谁！
2.1 加班太严重卷似乎已经成了国内上班的代名词，为了找到一份好工作，即便加班虐你千百次，你也要在面试官面前“违心”地表现出我待加班如初恋的态度，除非你不care这份工作或者有资本对加班说NO。那么，面对加班太严重而离职，我们该如何违心地回答呢？

18591014075 · 发表于 2024-10-11 16:12

顺便吆喝一下，技术大厂内tui，前后端测试捞人，想一起共事的来！

路西法7 · 发表于 2024-10-11 14:34

咋感觉你这帖子打字打到一半就发了呢

18591014075 · 发表于 2024-10-11 16:03

路西法7 发表于 2024-10-11 14:34
咋感觉你这帖子打字打到一半就发了呢

不好意思编辑失误了，我把接下来的更新到评论区，谢谢您的提醒！

18591014075 · 发表于 2024-10-11 16:04

2.1 加班太严重

卷似乎已经成了国内上班的代名词，为了找到一份好工作，即便加班虐你千百次，你也要在面试官面前“违心”地表现出我待加班如初恋的态度，除非你不care这份工作或者有资本对加班说NO。那么，面对加班太严重而离职，我们该如何违心地回答呢？

18591014075 · 发表于 2024-10-11 16:04

18591014075 发表于 2024-10-11 16:03
不好意思编辑失误了，我把接下来的更新到评论区，谢谢您的提醒！

2.1 加班太严重

卷似乎已经成了国内上班的代名词，为了找到一份好工作，即便加班虐你千百次，你也要在面试官面前“违心”地表现出我待加班如初恋的态度，除非你不care这份工作或者有资本对加班说NO。那么，面对加班太严重而离职，我们该如何违心地回答呢？

18591014075 · 发表于 2024-10-11 16:14

18591014075 发表于 2024-10-11 16:03
不好意思编辑失误了，我把接下来的更新到评论区，谢谢您的提醒！

顺便吆喝一下，技术大厂内推，前后端捞人，想共事的来！

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